河北省人力资源和社会保障厅职称巡查组

到我院开展巡查座谈工作

  9月17日上午，河北省人力资源和社会保障厅专业技术人员与职称管理处处长尹冰带领职称巡查一组，到河北省胸科医院开展2026年度职称巡查工作并召开座谈会。省卫生健康委人事处一级调研员张文化出席会议，省胸科医院、省人民医院、省儿童医院职称工作分管负责同志及评审专家代表参会。会议由省胸科医院党委书记赵晓亮主持。

      座谈会上，省胸科医院、省人民医院、省儿童医院依次作汇报交流，重点围绕职称制度改革政策落地落实、年度职称申报推荐组织开展、日常工作突出难点问题等方面汇报交流。

  各参会医院评审专家代表聚焦评审过程中的重点难点问题、工作堵点痛点展开深入交流研讨，并提出建设性意见建议。

      职称巡查组现场答疑，系统解读当前职称评审最新政策导向、评审标准、申报要求等内容。

  尹冰就做好下一步职称工作提出明确要求。一是要提高政治站位，将职称评价工作贯穿人才选拔、培养、使用全过程，充分发挥职称评价“指挥棒”导向作用，赋能卫生健康人才队伍高质量发展。二是要持续优化评审委员会组建模式充分借助京津优质专家资源，积极吸纳国家级专家参与评审工作，全面提升职称评审工作的专业性、权威性与公正性。三是深入研读、精准把握职称制度改革政策的出台背景与核心要义，常态化开展院内政策宣讲解读，做到吃透政策、用好政策。

  赵晓亮书记代表三家医院表态，医院将严格落实省人力资源和社会保障厅有关要求，高质量做好医院职称申报推荐和自主评审工作。